четвер, 10 червня 2010 р.

Ніби-то прибився до якогось берега...

Сабдж в плані роботи.
Бо до останнього (після двох безрезультатних співбесід з відомими в світі канторами відносно позиції OSS/BSS system engineer та telco expert) не мав навіть якихось більш-менш реальних перспектив.
Оцінюю майбутні свої функції як "прокладка с крылышками" між юними вундеркіндами-програмерами/девелоперами (реально перспективними спеціалістами!) та друзями-бізнесюками :). Бо перші абсолютно не розуміють других і навпаки. І ці функції вже вчора встиг загалом узгодити з "бізнесюками". Зараз від мене чекають орієнтирів/планів роботи. Чим, власне, безпосередньо сьогодні і займусь.
А, забув уточнити.. нє, про бабло ще не говорили. Проте гадаю, що це не буде "класична" зарплата. Хлопці (бізнесюки) є яскравими прихильниками підходу, згідно якого "на зарплату собі слід заробити".

1 коментар:

Олег Гринчук сказав...

Це якась засада. Щойно поступила ще одна пропозиція прийняти участь в конкурсі на наступну посаду:
CTO/Technical Sales Director (Telecom)
International Telecommunication Company based in Kiev is looking for Technical Sales Director for CIS region.
Responsibilities:
* Technical pre-sale support in CIS region;
* Identification of business opportunities and development of strategy for major telecom operators in regions;
* Cooperation and communication with technical support team on delivering best solutions;
* Delivery of pre and post sales customer services to telecom operators (customers);
* Cooperation with Sales Director on products and services promotion.
Requirements:
* BS Degree in Electrical/ Electronics engineering or telecommunications;
* 10+ years experience in business development /sales & marketing in serving major telecom operators / vendors;
* Strong interpersonal skills to work with senior executives and global cross-functional teams;
* Self motivated, able to work independently;
* Excellent managerial skills;
* Fluent English.
Company offers:
* Competitive salary range depending on your qualification and requirements
* Medical insurance (after probation)
* Paid Mobile, business trips, vacation and sick days
* Monthly Bonus system

Ну, побачу. Все ж, мабуть, переговорю з людьми (відбуду інтерв'ю). І лише коли намалюється щось реальне, тоді й задумаюсь як розрулити цю накладку.